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发信人: kaola (报告，报告，该死的报告), 信区: Man
标 题: [合集]纵论“一妻一夫制”(zz)
发信站: 哈工大紫丁香 (2004年02月22日21:57:07 星期天), 站内信件
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flyingsnow (飞雪) 于 Thu Feb 19 16:32:23 2004 说道:
“非一妻一夫制”带给我们的深刻反思
先是笔公的《论男儿当纳妾》、后是小离同志的《非一妻一夫制下的相濡以沫：读笔公
<论男儿当纳妾>有感》，这自由地带端的是自由，连宪法所规定的一夫一妻制都想来个颠
覆。事实上，两文中所述之现象的确是现今社会所存在的普遍现象，辜且不论其所提法有
无合理性（我个人认为是极为不合理的），还是让我们先来看看造成这种现象的深层次原
因吧。各位读者见仁见智，自有公断。
早在八十年代就有研究者发现，中国女性的地位并没有随着经济改革的进展而上升，
相反，在激烈的市场竞争中女性的地位出现了很不乐观的劣化趋势。
最突出的表现就是：
一、婚姻家庭的脆化
婚姻永远是成功的男人与靓丽的女人展示自己魅力的舞台。
《家庭论》的著者、诺贝尔经济学奖得主贝克曾总结过婚姻市场的规律：男人在婚姻
市场上的资源是财富与地位，女人在婚姻市场上的资源是青春与美貌；男人的资源随着年
龄增加而递增，女人的资源随着年龄增加而递减。根据这一规律，一旦进入中年以后，男
女双方的资源就可能失去平衡，男人往往成了“ 有效率的寻觅者” ，女人则成了婚姻市
场中“ 没有效率的寻觅者” ，拥有更多资源的已婚男性大多开始见异思迁。越来越多的
“ 第三者插足” 使婚姻动荡不定，现在这类事情在中国社会中越来越少受到指责，相反
却渐渐地被视为理所当然而普遍接受。传统的贤妻良母型女人已不能满足丈夫的多重需要
，现实中经常有“ 第三者” 打上门向妻子宣称，“ 你的丈夫爱的是我，不是你，你应该
退出”。这表明，中国的社会风气已变得越来越宽容“ 第三者” ，以至于争夺人家的丈
夫已是可以理直气壮、登上大雅之堂的事。
广东沿海地区富裕者相对集中，传统的一夫一妻制家庭受到严重挑战，出现了一夫一
妻多个临时性伙伴制或一夫一妻多妾制。深圳的一些有钱男人堂而皇之地宣称，人的一生
要想完美，需要结三次婚，30岁、40岁、50岁各娶一个靓女，这样才能保证人生的完美和
婚姻的高质量。一些“ 成功人士” 坦率地承认，每天在外面见到的都是充满青春活力的
靓女，回到家见到已成“ 黄脸婆” 的太太，哪有什么兴趣。太太识相 的，这把“ 太座
” 的椅子为了孩子给她留着；不识相 ，就只好挥手“ 拜拜”。
如此之为的男人们倒是潇洒得很，但见新人笑，哪闻旧人哭，只是留下了一群为男人
的成功付出过代价的中年怨妇在孤独地哭泣。从中国传统的士大夫格言“ 修身、齐家、治
国、平天下” 来看，为社会负责需从为家庭负责开始，如果一个社会上充斥着连家庭责任
感都没有的男人，又怎能指望他们对国家和社会负责呢？更何况这些男人还都是些所谓的
优秀男人！！！
二、婚姻的实用化
近二十年来中国社会中价值层面被颠覆得最彻底的就是婚姻与恋爱观。中国女性遭遇
到的种种社会压力使她们没有安全感，而妇女们选择自强自立又面临那么大的风险，于是
她们往往将自己的人生寄望于婚姻，强化了依附男人的心理。这使得女子择偶过程中出现
了极强的实用主义倾向，“ 干得好不如嫁得好”几乎成为许多妇女的共识。与此同时，女
性逐渐丧失了相对独立的社会地位，不仅文化程度不高的女性可能面临这种局面，对受过
教育的女性来说也可能如此。在婚姻市场上，部分素质不高的富人选择受过较好教育的女
子为妻，仅仅是为了向社会证明自己的地位，而受教育程度则成了部分女子让性商品资本
增值的手段。
受教育本来是提高女性自强自立精神的必不可少的手段，但现阶段在中国却出现了一
种极具讽刺意义的趋势，青年女性努力挤进高等教育的窄门，但目标却未必是自强自立。
闵冬潮曾在北京大学、南开大学及天津师范大学做过调查，然后写了“ 浅议当代中国大学
生的女性观”一文。他谈到，现在敢于参加激烈的社会竞争、大胆追求事业成功的女大学
生只是极少数。同时，为数众多的女大学生们更多地关注女性传统角色的回归。她们涉世
未深，也许并不知道那些牺牲了自己的贤妻良母们在婚姻生活中的困境；如果她们看到深
圳等地不少贤妻良母都经历过“ 与丈夫共渡艰难、含辛茹苦地相夫教子──放弃尊严、忍
受已跻身 成功男人 队伍的丈夫找情人、包二奶、嫖娼──最终在人老珠黄之时被弃” 这
三部曲，肯定会在选择这样的道路时候比较犹豫。做为女性，要想受到尊重必先尊重自己
！！！
三、影响当代中国女性人生价值取向变化的社会压力
1、失业率高、就业难
目前国家统计局公布的失业率中没有性别比例，只有有关机构的专门调查才披露出一
些真相。全国总工会1996年底的统计显示，全部职工中只有39％是女性，但下岗人员中女
性却高达59％、约为560 万人，而男性只占41％，形成了强烈的反差。
企业在裁减人员时多裁女职工、少裁男职工，而再就业人员中女性比男性少，下岗女
职工的再就业机会少于男性。女职工下岗后在家庭生活中也遇到极大困难。据上海市妇联
统计，约三分之一的的下岗女工明确表示，下岗对夫妻感情、家庭关系很有影响，家人的
态度变化包括看不起、冷言冷语、不尊重她们在家中的劳动，还有少数人被丈夫离弃。而
北京的一项调查表明，这一比例高达41.6％。
女性的就业难也同样严重，近几年媒体还不断报道，连女大学生也有就业难问题。很
多企业表面上声称公平竞争，实际上却变相拒招女职工。一些外资企业只使用女工的“ 黄
金年龄” 段，将招工年龄段控制在16至20岁、合同期一般定为3 至5 年，期满即不再与这
些女职工续签合同，以避开女工的婚、孕、产期。
2、工作中的性骚扰
女性在工作环境中受到的性骚扰对她们也构成极大的压力。美国联邦政府的平等就业
机会委员会在1980年公布的文件《性别歧视指引》中对性骚扰的定义比较权威：“ 在下列
三种情况下，向对方作出不受欢迎的、与性有关的行动或要求，及其他语言举动，均会构
成性骚扰：1 、迫使他人接受有关行为，作为受雇或就学的明显或隐蔽的要求或条件；2
、对方接受有关行为与否，将成为影响个人升迁或学业成绩的先决条件；3 、有关行为具
有以下目的或导致以下后果：a.不合理地干扰个人工作或学业；b.制造一个令人不安、不
友善或令人反感的工作或学习环境。” 这一标准现为国际所公认。
按照此标准衡量，中国现在的性骚扰问题其实已相当严重。据不少在企业工作的人士
反映，女员工受到性骚扰的现象极其普遍，甚至部分事业单位也如此。女性的人格尊严和
人身权利受到侵犯。例如，沿海地区的商业机构与企业招聘女员工时大都规定：未婚，23
岁（或25岁）以下，身高1.60米以上，相貌靓丽。这些条款毫不掩饰招聘者对女员工性魅
力的要求，其实是这些单位的负责人在为自己挑选情妇后备队伍。
性骚扰构成了一种威胁性、敌对的、甚至是侮辱性的工作环境。中国一家权威的妇女
研究所的热线电话接到的性骚扰报告中，被控对象里工作单位的上司占34.4％，同事占21
.3％。该研究所分析了大量个案后在报告中指出，性骚扰施行者通常会走如下的三步曲：
首先，利用工作之便对受害对象表示赏识和好感，一些涉世不深的年轻姑娘或单身女性常
因此感到激动和鼓舞；第二步是向受害者讲述自己的身世如何不幸、婚姻如何不幸福、感
情上如何空虚等，以此博取对方的同情与好感；第三步是行动的关键，他们会利用手中的
权力为受害者安排一些“ 特殊” 的工作环境，如夜间单独值班等，然后就提出直接要求
，女性如果不从，不是被解雇就是受到周围舆论的伤害。
从女性在黑暗中以出卖肉体做交换，到流行在外企白领中“ 如何博得上司欢心” 的
“ 办公室秘籍” ，性骚扰问题现在只是中国女性问题浮出水面的一部分。事实上，利用
职权来猥亵女性或对异性举止放肆都属于犯罪，应该受到惩罚。久处在这种不良社会环境
中，部分受骚扰女性会把为上司提供性服务作为自己找工作、升迁的筹码，少数无耻者干
脆在单位里以“ 准总经理太太” 自居，作威作福。
四、女性生存状态对社会的影响
女性地位的变化绝非无足轻重的小事，它影响到中国社会的现状和未来。
首先，婚姻家庭的脆化导致女性犯罪率上升。在这种脆化的婚姻关系中，受伤害者往往
是妇女与孩子。广州市中级人民法院的一项调查指出，家庭破裂对女性心理的打击相当严
重，会促使部分人犯罪。近年来该市法院受理了近两万件离婚案，近七成被判决离婚。一
些迫不得已离婚的女性采取了极端的报复行动；另一些女性则陷入婚姻失败的阴影中不能
自拔，又不懂得用法律武器保护自己，自暴自弃，被人唆使、摆布，跟随不法分子犯罪。
该报告还指出，近年来女性犯罪以盗窃、吸毒和抢劫为主，其中盗窃案最多，毒品案件则
大有赶超势头，女性参与诈骗、营黄贩黄、拐卖绑架儿童、出售运输假币的案件也有增长
趋势，女性利用职务之便经济犯罪的情况也时有发生。
其次，婚姻家庭问题直接引起未成年人犯罪率攀升。据对婚姻家庭问题日益突出的深
圳市200 名犯罪青少年的家庭背景调查，家庭结构严重残缺的占39％，家庭暴力现象突出
的占44％。其他类似调查也证明了同样的事实。
第三，女性问题不但关系到一个国家当前近半数的人力资源的素质，还关系到将来人
力资源的总体素质。人力资本理论已证明，对人力资本投资的最主要方式是提高劳动者的
教育水平，其收益率高于物质资本的收益率。据研究，劳动者每增加一年的教育所带来的
工资增长率，女性高于男性，这意味着投资女性人力资本的收益率大于投资男性人力资本
的收益率，所以增加对女性的人力资本投资有益于整个经济社会的发展。据一项在危地马
拉的调查，由于男性收入中的相当部分用于无效益甚至负效益的消费（抽烟、喝酒、嫖娼
等），所以要改善家庭内孩子的营养，其开支往往主要来自母亲收入的增加。从女性人力
资本的社会效益看，母亲的教育水平对后代的发育成长的影响，比家庭结构、家庭规模、
收入、民族、父亲教育程度等都大。
一句西谚云：“ 推动摇篮的手是推动世界的手。” 拿破仑则说过：“ 法国的未来在
母亲们身上。” 如果中国当前的社会环境迫使女性在解放的道路上倒退，并剥夺她们的人
格尊严，将来受到惩罚的绝对不只是女性本身。
我仍想重申：男人们，请尊重女性吧！！！
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banma (律~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~师) 于 2004年02月19日17:10:12 星期四 说道:
茕茕白兔
东走西顾
衣不如新
人不如故
【 在 flyingsnow (飞雪) 的大作中提到: 】
: “非一妻一夫制”带给我们的深刻反思
:
: 先是笔公的《论男儿当纳妾》、后是小离同志的《非一妻一夫制下的相濡以沫：读笔公
: <论男儿当纳妾>有感》，这自由地带端的是自由，连宪法所规定的一夫一妻制都想来个颠
: 覆。事实上，两文中所述之现象的确是现今社会所存在的普遍现象，辜且不论其所提法有
: 无合理性（我个人认为是极为不合理的），还是让我们先来看看造成这种现象的深层次原
: 因吧。各位读者见仁见智，自有公断。
: 早在八十年代就有研究者发现，中国女性的地位并没有随着经济改革的进展而上升，
: 相反，在激烈的市场竞争中女性的地位出现了很不乐观的劣化趋势。
: 最突出的表现就是：
: 一、婚姻家庭的脆化
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mero (mm) 于 Thu Feb 19 20:58:19 2004 说道:
无穷的欲望，让人类比世界上任何野兽都贪婪。
当道德和责任不再，谁在受到伤害？
【 在 mero 的大作中提到: 】
: “非一妻一夫制”带给我们的深刻反思
:
: 先是笔公的《论男儿当纳妾》、后是小离同志的《非一妻一夫制下的相濡以沫：�..
: <论男儿当纳妾>有感》，这自由地带端的是自由，连宪法所规定的一夫一妻制都想来..
: 覆。事实上，两文中所述之现象的确是现今社会所存在的普遍现象，辜且不论其所提..
: 无合理性（我个人认为是极为不合理的），还是让我们先来看看造成这种现象的深层..
: 因吧。各位读者见仁见智，自有公断。
: 早在八十年代就有研究者发现，中国女性的地位并没有随着经济改革的进展而上..
: 相反，在激烈的市场竞争中女性的地位出现了很不乐观的劣化趋势。
: 最突出的表现就是：
: 一、婚姻家庭的脆化
: 婚姻永远是成功的男人与靓丽的女人展示自己魅力的舞台。
: 《家庭论》的著者、诺贝尔经济学奖得主贝克曾总结过婚姻市场的规律：男人在..
: 市场上的资源是财富与地位，女人在婚姻市场上的资源是青春与美貌；男人的资源随..
: 龄增加而递增，女人的资源随着年龄增加而递减。根据这一规律，一旦进入中年以后..
: 女双方的资源就可能失去平衡，男人往往成了“ 有效率的寻觅者” ，女人则成了婚..
: 场中“ 没有效率的寻觅者” ，拥有更多资源的已婚男性大多开始见异思迁。越来越..
: “ 第三者插足” 使婚姻动荡不定，现在这类事情在中国社会中越来越少受到指责，..
: 却渐渐地被视为理所当然而普遍接受。传统的贤妻良母型女人已不能满足丈夫的多重..
: ，现实中经常有“ 第三者” 打上门向妻子宣称，“ 你的丈夫爱的是我，不是你，�..
: (以下引言省略...)
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