Green 版 (精华区)

发信人: ersy (Green Mouse), 信区: Green
标  题: 谁在保卫美国总统? 美秘密特勤局内情大揭秘(2)
发信站: 哈工大紫丁香 (Mon Sep  2 17:09:17 2002) , 转信

几百人跳槽:特警局唱起“空城计”

  在过去的一年里,有100多名便衣特工退休、离职或被调到新成立的运输安全局工作。
一些特工说,他们在秘密特勤局每月的工作时数超过81个小时,还要东跑西颠。他们之所
以离开,是因为厌倦了这份工作,希望找一份薪水更高,条件更好的工作。

  秘密特勤局自1999年以来,预算增加了75%,达到了10.5亿美元,同时,该局的人数大
大减少,而执行的任务量不仅没有减少,还大大增加了。另外,该局还要与联邦调查局合
作,像冬奥会这样的大型活动也需要他们提供人马。甚至连待遇最好的“反狙击”小组都
有人撂挑子。这个小组负责白宫楼顶的安全,总统和副总统外出,打前站的也是他们。可
是,有时候,由于人员太少,负责安全部署的官员不得不提供“伪保护”——灯光打得更
亮;挂上更大的窗帘;或者在那些本该部署反狙击人员的地方放置特别路障。

  最近几个月,“反狙击”小组的人手短缺问题更显突出,当总统或副总统要参加重大
活动时,秘密特勤局只能提前派出一名反狙击人员去“踩脚”。一位不愿透露姓名的秘密
特工表示:“反狙击人员的数量少到只能进行基本的危险评估,你会看到那名提前派出的
特工忙得像疯了一般。”

  秘密特勤局还不得不面对士气急剧下降的问题。许多特工抱怨,士气低落主要是因为
该局的待遇存在双重标准,那些在华盛顿与秘密特勤局领导层保持亲密关系的特工总会得
到有油水可捞的任务,其他人只能干瞪眼。甚至连“反狙击”小组、应急反应小组以及K-
9拆弹小组的一些重要技术人员都有二等公民的感觉。

  待遇不公现象在穿制服的官员中同样存在。自去年10月以来,秘密特勤局已经流失了
256名官员。如果这种状况不改变的话,到年底,流失的官员人数将达到400人,这一数字
相当于该局官员人数的三分之一。

  由于人数锐减,可以用来保护白宫的特工人数也相应地减少。一位了解内情的人透露
:“早在‘9·11’事件前,他们便开始削减白宫四周的哨位。”更可惜的是,他们带走
了多年积累的安全经验。

  秘密特勤局在迎接挑战方面曾经有过值得骄傲的历史,许多特工和官员仍对这个特殊
的部门忠心耿耿,他们认为,只要领导有方,并不断补充新鲜血液,秘密特勤局应该有足
够的能力面对一切挑战。问题是,秘密特勤局高层是不是也这样想。(杨孝文)

--

※ 来源:.哈工大紫丁香 http://bbs.hit.edu.cn [FROM: 202.118.228.120]
[百宝箱] [返回首页] [上级目录] [根目录] [返回顶部] [刷新] [返回]
Powered by KBS BBS 2.0 (http://dev.kcn.cn)
页面执行时间:3.991毫秒