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发信人: loneman (夜行人), 信区: Work
标  题: 关于华为的裁人(兼辟谣)
发信站: 哈工大紫丁香 (2000年11月06日23:57:11 星期一), 转信

冬宝问我有关华为裁人的事情,我想在这里一并给大家回答了吧。
去年华为曾经招了一大批人,后来年中的时候老板认为招的太滥,
而且去年的确全国市场都不景气,所以综合上述原因,搞了一次
二次面试,有一批人结果没有进华为,那根本不是什么裁人;
但是凭借这次的招聘结果,面对今年的市场迅速膨胀,公司在人力
协调方面得益不少啊。
我已经说过了,明年老板还要大发展,就海外市场而言,我的感觉
也是明年会有一个飞跃,就我这里来看,再来二十个人都不嫌多,
而华为海外有三十多个代表处,这样计算一下,市场一线人员就要
将近600(都是从外企挖人或者从国内一线抽调精英),二线支持
和相关产品支持需要多少?研发又需要多少?加上明年要淘汰一批
“老废物”(这一点偶是十分赞成的,不淘汰这些凭资历吃饭的我们
这批呆了2,3年的哪有位置?),400亿销售额的支撑,即便是4万人,
人均销售额也是100万,抛去人力和生产成本,去年那么恶劣的形势
都有10%的纯利,也就是说明年会有将近40亿的纯利,又何来的破产说?
在这里负责任的讲,公司很重视应届生,想想看,你一分钱效益都不
创造,公司拿钱培训你,还给你发工资,投了这么多钱进去,为什么
要裁掉你?自己动动脑子想想看!
如果你是因为培训期间表现不好,OK,我可以告诉你,就我的经验,除非
你的表现烂到你自己都看不起自己的地步,公司都不一定炒你,明年也许
会更严格些;从另外一个角度看,你表现不好,公司解雇你,这不也是
天经地义的事情么?如果人与人之间的表现不允许比较差异的话,你们谁
还有升职加薪的机会?大家都混年限好了,和国企一样。那可能么?
拜托,我说这些也是为了辟谣,这里怎么说什么的都有?
本来本文只是回答一些问题,不料某些人一会说华为要破产,OK,请
列出您的理由;
某些人说华为在培训期间大量裁人,OK,请说明出处;
还有某些人说华为被这里查被那里查,迟早要出问题,OK,请拿出相关
证据;
请问这些人是不是大学生,亦或是否具备大学生的起码素质,这种
以讹传讹,说话不负责任的事情是你们应该干的么?!
以前偶一直沉默,你们喜欢说什么就说什么吧,喜欢去哪儿就去哪儿,
我只是回答问题好了,呵呵,真没想到某些人真是......,用江梳头
的话讲:too simple,sometimes naive。
好了,我这篇就算是辟谣了,天底下没有免费的午餐,想成功,想挣钱,
想创造一番事业,OK,你只有先付出,才有可能得到;这一点总比在国企
你再付出,不如溜须拍马玩人际强吧?你还没付出那,公司怎么可能裁掉
你呢?你总得给它一个考察你的机会吧?这样的谣言为什么要轻信?
如果你自认为是个废物,造谣只是为了内心的平衡,呵呵,那您请便。
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         ~~                        ~~``               远方之月   静静苍穹
             ~~                 ~~                    沐浴岸之彼与此
                ~~           ~~                       聚散之间   亦有两颗明月心
                  ~~      ~~                          如水长夜   雨声淅沥
                     ~~  ~~                           荡去万物枯与荣
                      ~~~-----------------------------笑泪之后   依然一片蓝蓝天

※ 来源:·哈工大紫丁香 bbs.hit.edu.cn·[FROM: dl-tnt3-C8C0CB4D.rio]
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