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发信人: moonvalley (月光), 信区: Work
标  题: 面试技巧--结论在先，议论在后
发信站: 紫 丁 香 (Sat Apr 15 20:05:47 2000) WWW-POST

　　面试时，首先要将自己的中心论点即结论表达出来，而后再作叙述和 
论证。否则，议论在先，让人不得要领。面试时间甚短，多余的话太多， 
反倒会将主题忘却。 

　　言之有物，避免抽象 

　　考官提问，总是希望了解被试者的具体情况，切不可以一二句话来搪 
塞。例如，问“你的外语程度如何”，答曰“还可以”或“一般”，这是 
面试大忌。这一定要具体回答“在××处经过强化学习”，“曾与×国人 
有交往，经常会话……”以使对方有一个直观的判断。过于抽象会让人以 
为是虚假。 

　　叙述之中有高潮 

　　考官每日要接面试者若干名，相同的问题问若干遍，类似的回答也听 
了若干遍。二是，考官会有乏味、枯燥之感，有耐性的考官也会心不在焉 
起来。故此，你一定要在应答、叙述的过程中，力争创造一个“高潮”。 
它可以是件趣事，也可是句趣话，但最理想的还是要从自己生活实际的体 
验中，去议论，去发表自己的看法。面试的要领写出许许多多，但对求职 
者来说，首要的是体验，不去实际地体验，要领也就成为空谈。无论 
“成”与“败”，在面试中，你都会扩展眼界，增长胆识，对今后的人生 
大有裨益。（来自中国人才热线） 
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 不飞到最高我会后悔                 


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